Ako osoba, nakon što je dobila novi posao, otkrije da će morati raditi u ženskom timu, tada je bolje razmisliti unaprijed kako izbjeći probleme u komunikaciji s kolegama kako bi se osjećala ugodno na novom mjestu.
Stručnjaci preporučuju slijediti nekoliko jednostavnih pravila kako ne biste postali "stranac" u ženskom timu.
Prije svega, ne biste se trebali isticati. Većina žena, bez obzira na dob, ne voli konkurenciju. Da biste započeli zavidjeti pridošlici na radnom mjestu, ponekad su dovoljne sitnice na koje netko neće ni obraćati pažnju, ali za nekoga će to postati „životna tragedija“.
Kad idete na posao, bolje je napustiti skupe i trendi odjeće, nakit ili dodatke. Pogotovo kad u momčadi većina prima ne previsoke plaće. Osim iritacije i zavisti, neće biti moguće izazvati bilo koji drugi osjećaj u kolegama. I slična situacija riskira da se pretvori u činjenicu da će se neprijatelji i zlobnici odmah pojaviti u radnom kolektivu. Da biste izbjegli probleme, bolje je odabrati udobnu i meku odjeću. Ako tvrtka ima dress code, savjetuje se da se toga pridržavate.
Stručnjaci preporučuju obratiti pažnju kolegama kako bi uspostavili kontakt s njima, ali to se mora učiniti iskreno. Ako je netko došao u novoj bluzi ili u novom odijelu, naglašavajući dobru figuru i daje elegantan izgled, nije suvišno napraviti kompliment, već samo iz čistog srca. Žena odmah prepozna svaku laž.
U ženskom timu trebate pokušati biti ljubazna osoba, otvorena za komunikaciju, ali ne i za ogovaranje. Nikada ne biste trebali razgovarati s kolegama i, posebno, šefovima. Bolje je zauzeti neutralan stav i ne upuštati se u rasprave, posebno u velikom timu. Ponekad prijateljstvo nastalo na poslu može imati strašne posljedice. A bivša djevojka sasvim je sposobna postati neprijatelj, koji će obavijestiti ravnatelja o razgovorima među podređenima.
Ako se zaposlenici pokušavaju uključiti u rasprave o nekom od svojih kolega ili viših tijela vlasti, preporučuje se da odmah daju do znanja da to nije zanimljivo i prebacuju razgovor na neutralne teme ili rade druge stvari.
Na poslu ne biste trebali detaljno razgovarati o svojoj obitelji i prijateljima, o vašem osobnom životu, kao ni o prethodnim mjestima rada, ako ih ima. U velikom timu, posebno žena, uvijek će biti onih koji informacije dobivene dobivaju protiv "neznanca". Stoga ne biste trebali navesti razlog za daljnje rasprave i izmišljanje priča koje u stvarnosti nisu postojale.
Ne treba pokušavati svima ugoditi. Ovo je apsolutno beskorisna aktivnost. Mala udaljenost neće naštetiti, a pristojna komunikacija omogućit će vam održavanje dobrih odnosa s većinom radnih kolega.
Ako tim ima osobu koja smeta, novi zaposlenik trebao bi pokušati razmisliti o činjenici da to nema nikakve veze s njim. Ne biste trebali stvarati sukob ispočetka i pokvariti raspoloženje ljudima oko sebe. Glavni provokator sukoba, vidjevši nedostatak reakcije početnika, uskoro će preći na drugi objekt. Inače, ako podlegnete provokacijama, djelo se može pretvoriti u pakao. Kao rezultat, morate potražiti novo slobodno mjesto.
Stručnjaci također savjetuju da se ne krše tradicije i pravila koja postoje u timu.
Ako treba napustiti posao prije ili doći sat vremena kasnije, u većini slučajeva to se može dogovoriti. Ali to ne biste trebali zloupotrijebiti. Inače, druge žene mogu razviti trajno neprijateljstvo zbog čega više neće biti moguće normalno raditi u takvom timu.